各有关单位：

为进一步加强和规范博士后工作，吸引更多优秀的博士来校从事科学研究工作，学校制定了《中国矿业大学关于加强博士后队伍建设的暂行办法》（中矿大人字〔2018〕4号，附件1），根据文件要求，现将有关事项通知如下：

一、确定博士后工作小组

为进一步做好各流动站博士后日常管理工作，为博士后提供必要的科研和实验条件，各设有流动站的二级单位需建立博士后工作小组，并安排工作人员负责博士后的日常事务性工作。请各单位研究确定博士后工作小组成员名单和负责博士后日常事务的工作人员（附件2），并报人事处备案。

二、报送2018年度博士后招聘计划

2018年拟招聘博士后的合作导师填写博士后招聘岗位申报表（附件3），申报表中应明确招聘人数、聘任条件、岗位职责等信息，并报设站单位。

设站单位审核、汇总后，将博士后招聘岗位申报表、博士后招聘岗位汇总表（附件4）报人事处。

学校审批通过后，统一发布招聘信息。

三、其他说明

学校现有流动站名单见附件5。各单位于6月13日前，将有关材料报送到行政楼A211，电子档发送到kdbsh@cumt.edu.cn。联系人：张宁；联系电话：83590200。

人事处

2018年6月7日

01-关于印发《中国矿业大学关于加强博士后队伍建设的暂行办法》的通知.doc

02博士后工作小组人员名单.xlsx

03-博士后招聘岗位申报表.docx

04- 博士后招聘岗位汇总表.xls

05-我校博士后流动站名单及设站学科.docx