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中国矿业大学2024年高层次人才引进公告

时间:2024-01-14 浏览量:

摘要:国家“双一流”建设高校,114年办学历史,坐落京沪线节点有地铁千万人口城市。待遇优厚,工作三年,购房无忧;附属幼小中,子女入学,后顾无忧;多项支持计划,内涵发展,成长无忧。诚聘博士至院士各类人才。

学校简介

中国矿业大学是教育部直属全国重点高校,教育部、应急管理部与江苏省人民政府共建高校,国家“211工程”“985优势学科创新平台项目”和国家“双一流”建设高校。学校坐落于全球宜居城市、国家生态园林城市、国家环保模范城市、全国文明城市——江苏省徐州市。现有文昌和南湖两个校园,占地4200余亩,学校配有附属幼儿园、小学、初中和高中,教育质量名列全市前茅。

经过115年的努力奋斗,学校现设23个学院,现有教职工3450余人,专任教师2156人,其中教授491人,副教授935人,全日制普通本科生23600余人,各类硕士、博士研究生13300余人,留学生680余人,现正朝着能源资源特色世界一流大学迈进。

学校现有2个国家“双一流”建设学科,1个一级学科国家重点学科,8个二级学科国家重点学科,1个国家重点(培育)学科;工程学、地球科学、材料科学、化学、数学、环境与生态学、计算机科学和社会科学总论8个学科领域进入ESI全球前1%,其中工程学和地球科学2个学科领域进入前1‰18个一级学科博士点,2个专业学位博士点,36个一级学科硕士点,20个专业学位硕士点,73个本科专业;有8个国家级科研平台,47个省部级科研平台,1个国家大学科技园。

学校实施人才强校战略,实施“启航计划”、“力行计划”、“英才培育计划”等举措,大力支持青年教师持续发展。矿大为您提供有竞争力的薪酬,有吸引力的发展空间和令人羡慕的子女义务教育保障。诚挚邀请海内外优秀学者来矿大成就自我、贡献时代,加入到人才培养、科学研究、建设祖国、造福人类的伟大事业中!

人才政策

一、引进人才基本条件

坚持正确的政治方向,贯彻党的教育方针,具有爱国奉献精神,遵守国家法律法规;热爱高等教育事业,师德师风优良;学风正派,治学严谨,善于团结协作,具有良好的学术背景和相应的教学科研能力;具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。

二、引进人才任职条件及待遇

(一)卓越学者

任职条件:

国际同行公认,具有广泛国际学术影响力的战略科学家。年龄一般不超过70岁,全职到校工作。

引进待遇:

1.岗位:长聘教授;

2.薪酬:一人一议;

3.住房补贴:300㎡等值货币补贴;

4.科研经费:2000万元;

5.团队建设:配备3-5名科研助手,保证每年博士生招生名额,协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

6.配偶子女:解决配偶工作,学龄子女可就读附属学校。

(二)杰出学者

任职条件:

在学科领域内取得同行公认的突出学术成就,具有较大的学术影响力和较强的组织管理能力,能带领青年学者推动相关学科领域发展的领军人才、学科带头人。年龄一般不超过60周岁,全职到校工作。

引进待遇:

1.岗位:长聘教授;

2.薪酬:80-100万元;

3.住房补贴:150㎡等值货币补贴;

4.科研经费:600万元;

5.团队建设:配备1-3名科研助手,协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

6.配偶子女:解决配偶工作,学龄子女可就读附属学校。

(三)攀登学者

任职条件:

具有广阔的学术视野和创新思维,在自然科学、哲学社会科学和文化艺术重点领域取得突出学术成果;具有助力本学科赶超国际先进水平的能力,有成为该领域学术带头人的发展潜力。年龄一般不超过45周岁(哲学社会科学和文化艺术类不超过50周岁),全职到校工作。

引进待遇:

1.年薪:60-80万元;

2.住房补贴:90㎡等值货币补贴;

3.科研经费:150万元;

4.团队建设:协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

5.子女入学:学龄子女可就读附属学校。

(四)特聘研究员

任职条件:

在海内外知名高校取得博士学位或在海外著名大学、科研机构、著名企业从事科研工作三年以上的优秀博士、有培养潜力的青年骨干,在相关学科领域已达到破格晋升我校教授(或研究员)的条件,经评审认定具有发展潜力。年龄一般不超过38周岁(哲学社会科学和文化艺术类不超过43周岁),全职到校工作。

引进待遇:

1.年薪:40万元;

2.住房补贴:50万元;

3.科研经费:40万元;

4.团队建设:协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

5.子女入学:学龄子女可就读附属学校。

(五)特聘副研究员

任职条件:

具有优秀教育背景,在相关学科领域已达到破格晋升我校副教授(或副研究员)的条件,经认定具有较大发展潜力的青年人才。年龄一般不超过32周岁(哲学社会科学和文化艺术类不超过35周岁),全职到校工作。

引进待遇:

1.年薪:30万元;

2.住房补贴:40万元;

3.科研经费:30万元;

4.团队建设:协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

5.子女入学:学龄子女可就读附属学校。

各类人才引进具体待遇可根据个人实际综合情况调整,最终以所签工作协议为准!

应聘方式

请登录http://zp.hrs.cumt.edu.cn/(中国矿业大学人才招聘系统),查看申请具体岗位及提交个人简介,同时将应聘材料以“姓名+人才类别+院系/学科”命名(尽量整合为单个文档),发送至各学院(平台)联系邮箱并抄送人才引进办公室或博士后管理办公室邮箱。

联系方式

序号

单位

联系人

联系方式

1

矿业工程学院

黄艳利 院长

电话:0516-83590502

邮箱:huangyanli@cumt.edu.cn

2

安全工程学院、煤矿瓦斯治理国家工程研究中心、煤矿灾害防控全国重点实验室

翟  成 院长

电话:13585391210

邮箱:greatzc@cumt.edu.cn

3

力学与土木工程学院

李树忱 院长

电话:0516-83590609

邮箱: scli@cumt.edu.cn

4

机电工程学院

王忠宾 院长

电话:0516-83590798

邮箱:wzbcmee@163.com

5

信息与控制工程学院

王雪松 院长

电话:0516-83590898

邮箱:wangxuesongcumt@163.com

6

资源与地球科学学院

李文平 院长

电话:0516-83591000

邮箱:5254@cumt.edu.cn

7

化工学院

张海军 院长

电话:15996994419

邮箱:zhjcumt@163.com

8

环境与测绘学院

郑南山 院长

电话:0516-83591301
 
邮箱:znshcumt@163.com

9

电气工程学院

伍小杰 党委书记

电话:0516-83599959

邮箱:xjwu@cumt.edu.cn

10

低碳能源与动力工程学院

周怀春 院长

电话:0516-83591677

邮箱:hczhou@cumt.edu.cn

11

材料与物理学院

冯培忠 院长

电话:0516-83591877

邮箱:pzfeng@cumt.edu.cn

12

数学学院

范胜君 院长

电话:0516-83591501

邮箱:shengjunfan@cumt.edu.cn

13

算机科学与技术学院

周  勇 院长

电话:0516-83591702

邮箱:yzhou@cumt.edu.cn

14

经济管理学院

丁志华 院长

电话:0516-83591188

邮箱:dingzhihua@cumt.edu.cn

15

公共管理学院

王义保 院长

电话:13813479085

邮箱:kdwyb@163.com

16

马克思主义学院

亓  光 院长

电话:13813456032

邮箱:qiguanglink@126.com

17

外国语言文化学院

徐  剑 院长

电话:0516-83591609

邮箱:jansenxu@hotmail.com

18

建筑与设计学院

罗萍嘉 院长

电话:13952198886

邮箱:luopingjia@cumt.edu.cn

19

人文与艺术学院

张矛矛 院长

电话:0516-83591916

邮箱:1583251528@qq.com

20

体育学院

翟  丰 院长

电话:0516-83591828

邮箱:zhaifeng123@126.com

21

中国矿业大学深地工程智能建造与健康运维全国重点实验室

李晓昭 主任

电话:0516-83995158

邮箱:lixz@cumt.edu.cn

22

中国矿业大学煤炭精细勘探与智能开发全国重点实验室

黄炳香 主任

电话:13585398762

邮箱:huangbingxiang@cumt.edu.cn

23

中国矿业大学智能采矿装备技术全国重点实验室

董海林 副主任

电话:13776792818

邮箱:3630@cumt.edu.cn

24

中国矿业大学炼焦煤资源绿色开发全国重点实验室/国家煤加工与洁净化工程技术研究中心

桂夏辉 主任

电话:0516-83590208

邮箱:guixiahui1985@163.com

25

矿山互联网应用技术国家地方联合工程实验室

赵小虎 副主任

电话:0516-83590811

邮箱:xiaohuzhao@126.com

26

碳中和研究院/江苏省煤基温室气体减排与资源化利用重点实验室

桑树勋 院长、主任

电话:0516-83995969

邮箱:shxsang@cumt.edu.cn

27

人工智能研究院

王殿辉 院长

电话:0516-83886679

邮箱:dh.wang@cumt.edu.cn

28

高端人才办公室

房  坤

电话:0516-83590810

邮箱:talents@cumt.edu.cn

29

人才引进办公室

陈  建

电话:0516-83590211

邮箱:kdjszp@cumt.edu.cn

30

博士后管理办公室

张  宁

电话:0516-83590200

邮箱:kdbsh@cumt.edu.cn

需求计划

各学院及科研平台人才需求计划请下载查阅附件:《中国矿业大学人才需求计划表》。

此公告以中国矿业大学官网发布为准,转载、转发请注明文件来源。公告内容依据学校相关文件解释,具体问题可咨询应聘单位或人力资源部。

中国矿业大学人力资源部网址:http://hr.cumt.edu.cn

中国矿业大学人力资源部

2024114


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